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職位薪資
不限
面議
1千8~3千/月
3千~4千5/月
4千5~6千/月
6千~8千/月
8千~1萬/月
1萬~1萬5/月
面談
1萬5~2萬/月
2萬以上/月
職位亮點
不限
環(huán)境好
年終分紅
周末雙休
五險一金
加班費
朝九晚五
交通方便
加班補助
包食宿
管理規(guī)范
有提成
全勤獎
帶薪年假
免費班車
通訊補助
晉升快
交通補助
房補
壓力小
技術(shù)培訓(xùn)
員工旅游
五險
年底雙薪
績效獎金
年終分紅
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餐補
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彈性工作
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定期體檢
高溫補貼
節(jié)日福利
創(chuàng)業(yè)公司
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無試用期
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詳細 列表
面議
2024-11-19
學(xué)歷:大專|經(jīng)驗:兩年|企業(yè)性質(zhì):股份制企業(yè)|職位性質(zhì):全職|人數(shù):1人|地點:江西省/萍鄉(xiāng)
環(huán)境好
年終分紅
五險一金
管理規(guī)范
免費班車
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8千-1萬2/月
2021-06-17
學(xué)歷:中專|經(jīng)驗:經(jīng)驗不限|企業(yè)性質(zhì):有限責(zé)任公司|職位性質(zhì):全職|人數(shù):1人|地點:江西省/南昌
環(huán)境好
年終獎
雙休
五險一金
有年假
專車接送
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4千-6千/月
2021-08-05
學(xué)歷:中專|經(jīng)驗:經(jīng)驗不限|企業(yè)性質(zhì):有限責(zé)任公司|職位性質(zhì):全職|人數(shù):1人|地點:江西省/南昌
環(huán)境好
雙休
五險一金
晉升快
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2千8-3千5/月
18小時前
學(xué)歷:大專|經(jīng)驗:兩年|企業(yè)性質(zhì):民營|職位性質(zhì):全職|人數(shù):1人|地點:江西省/萍鄉(xiāng)/安源區(qū)
負責(zé)公司的人事招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系維護、薪資福利等方面。 主要職責(zé): - 負責(zé)公司招聘工作,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、面試安排等; - 負責(zé)公司員工培訓(xùn)工作,包括制定培訓(xùn)計劃、組織培訓(xùn)課程、評估培訓(xùn)效果等;...
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4千-6千/月
2024-12-10
學(xué)歷:大專|經(jīng)驗:一年以內(nèi)|企業(yè)性質(zhì):金融單位|職位性質(zhì):全職|人數(shù):2人|地點:江西省/南昌/紅谷灘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)招聘,招聘新人; 2、負責(zé)新人的培訓(xùn)上崗 3、負責(zé)新人的崗前培訓(xùn)資料的填寫 4、負責(zé)新人的上崗的相關(guān)事宜 5、負責(zé)招聘網(wǎng)站的相關(guān)事宜 1、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直,具備較強的書面和口...
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面議
2021-08-05
學(xué)歷:大專|經(jīng)驗:三至五年|企業(yè)性質(zhì):有限責(zé)任公司|職位性質(zhì):全職|人數(shù):1人|地點:江西省/南昌
崗位職責(zé): 1. 依據(jù)公司戰(zhàn)略,制定公司后勤保障規(guī)劃、預(yù)算及具體實施方案; 2.負責(zé)建構(gòu)后勤保障管理機制,明確管理規(guī)則和流程; 3.做好后勤人員管理和梯隊建設(shè),保障團隊成員高效工作; 5.統(tǒng)籌后勤日常管理,做好日常...
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面議
2024-09-27
學(xué)歷:大專|經(jīng)驗:經(jīng)驗不限|企業(yè)性質(zhì):有限責(zé)任公司|職位性質(zhì):全職|人數(shù):1人|地點:江西省/宜春
1、男女不限,年齡30-45歲; 2、??萍耙陨蠈W(xué)歷,行政管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 4、熟練操作辦公軟件,會開車; 5、具備良好的溝通能力,抗壓能力強,具有親和力; 6、工作認真負責(zé),積極主...
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面議
2024-11-18
學(xué)歷:碩士|經(jīng)驗:經(jīng)驗不限|企業(yè)性質(zhì):中高等院校|職位性質(zhì):全職|人數(shù):2人|地點:江西省/南昌/南昌縣
1、熱愛教育事業(yè),工作積極主動,責(zé)任心強; 2、具有良好的溝通能力; 3、對數(shù)字校園的各項軟件熟悉,有機房管理經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)的編程以及維修,有辦公OA系統(tǒng)相關(guān)項目或工作經(jīng)驗
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