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確定為了實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村振興人才驛站作用，以改善基層人才結(jié)構(gòu)，加快建立一支扎根基層、服務(wù)基層、奉獻(xiàn)基層的人才隊(duì)伍，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供人才和智力支撐，根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部等十部門關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(人社部發(fā)[2021]32號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵辦發(fā)[2018]11號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<湛江市基層事業(yè)單位公開(kāi)考察聘用“三支一扶”服務(wù)期滿高校畢業(yè)生實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(湛人社[2020]129號(hào))有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實(shí)際，使用30名基層事業(yè)單位編制用于招聘參加我市“三支一扶”服務(wù)期滿且考核合格及以上的高校畢業(yè)生為基層事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘單位、崗位、名額、條件、專業(yè)要求等詳見(jiàn)《2022年廣東省廉江市基層事業(yè)單位公開(kāi)招聘“三支一扶”服務(wù)期滿高校畢業(yè)生崗位表》(附件1)。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
歷年參加廉江市“三支一扶”服務(wù)期滿考核合格及以上的高校畢業(yè)生。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。
3.具有招聘崗位所要求的資格條件。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
5.年齡要求為35周歲以下(即1986年12月19日以后出生)。
(三)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的人員(含試用期人員)。
2.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
3.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
7.參加本市事業(yè)單位公開(kāi)招聘違約的人員。
8.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。
三、薪酬待遇
獲聘用人員為事業(yè)單位編制人員，享受相關(guān)規(guī)定的薪酬待遇。
四、報(bào)考程序
(一)報(bào)名
1.本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名?？忌?022年12月19日9:00至12月21日16:00登錄“廉江市事業(yè)單位公開(kāi)招聘信息管理系統(tǒng)(考生報(bào)名)”(網(wǎng)址：https://www.sydwzl.com/gdljjcgxzp2022/)報(bào)名。由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)根據(jù)考生填寫的居民身份證號(hào)等資料進(jìn)行校核。本人條件不符合招聘公告的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
2.考生報(bào)名時(shí)不需要報(bào)具體崗位，只需統(tǒng)一報(bào)考“廉江市基層事業(yè)單位”(對(duì)于考生如何選擇崗位，詳見(jiàn)本公告第八點(diǎn)“公示及聘用”中的第一小點(diǎn)“選擇崗位”)。
(二)注意事項(xiàng)
1.考生須于面試資格審核前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、《廣東省“三支一扶”合格證書》等證明材料。
2.國(guó)有企業(yè)在編在職(崗)人員須在面試前資格審核時(shí)提供工作單位同意報(bào)考的書面證明。
3.考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)錄入報(bào)名信息時(shí)未按規(guī)定上傳照片或上傳虛假照片的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考或考試資格。報(bào)考人員在報(bào)名表上填寫的聯(lián)系電話必須保持通暢，如因考生聯(lián)系電話不通暢，造成無(wú)法聯(lián)系的，責(zé)任由考生自負(fù)。
五、考試
本次公開(kāi)招聘采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行。
(一)打印準(zhǔn)考證
打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。報(bào)名成功的考生登錄“廉江市事業(yè)單位公開(kāi)招聘信息管理系統(tǒng)(考生報(bào)名)”，自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件，請(qǐng)考生妥善保管。報(bào)考者參加筆試、資格審核、面試、體檢時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)，證件不齊者，取消相應(yīng)資格。
(二)筆試
1.筆試主要測(cè)評(píng)基本能力。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿分100分。筆試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線由廉江市人力資源和社會(huì)保障局研究確定，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能入圍面試。
3.筆試成績(jī)和筆試合格分?jǐn)?shù)線在筆試結(jié)束10個(gè)工作日內(nèi)在廉江市人民政府網(wǎng)廉江市人力資源和社會(huì)保障局板塊上公布。
(三)面試
1.面試對(duì)象
在筆試合格考生中，根據(jù)考生成績(jī)高低和崗位招聘人數(shù)按1:3比例確定面試對(duì)象，未達(dá)到比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。如有未通過(guò)資格審核的，可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)，未達(dá)比例的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)入面試。
2.資格審核
面試前，廉江市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)面試對(duì)象是否符合報(bào)考崗位條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。在審核時(shí)，對(duì)證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。對(duì)提供虛假材料的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。在報(bào)名信息系統(tǒng)中上傳虛假照片的，取消面試資格。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，或報(bào)考者和有關(guān)單位、人員提供的材料、信息不實(shí)的，取消報(bào)考資格或者聘用資格。
3.組織實(shí)施
采取結(jié)構(gòu)化面試方式，對(duì)考生的基本素質(zhì)和適應(yīng)專業(yè)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合考評(píng)，面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生密切留意廉江市人民政府網(wǎng)廉江市人力資源和社會(huì)保障局板塊。面試成績(jī)按100分制計(jì)算，成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能列為體檢人選。
(四)考試總成績(jī)
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低確定名次。
六、體檢
依考試總成績(jī)由高分到低分順序，按招聘人數(shù)從考試總成績(jī)合格考生中等額確定參加體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理。
七、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定進(jìn)行考察。如出現(xiàn)考察不符合或放棄的，可依次遞補(bǔ)。
八、公示及聘用
(一)選擇崗位。體檢及考察合格的考生，按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，由考生本人在崗位表(附件1)選擇一個(gè)具體崗位(不得挑選聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位)，然后確定為該崗位的擬聘用人員。
(二)對(duì)確定的擬聘用人員，在廉江市人民政府網(wǎng)廉江市人力資源和社會(huì)保障局板塊上進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。公示期滿無(wú)異議或者有異議經(jīng)查不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，試用期3個(gè)月，對(duì)聘用在原服務(wù)單位的人員不再約定試用期。聘用人員自正式簽訂聘用合同之日起，在聘用單位服務(wù)期不得低于5年(不含“三支一扶”服務(wù)年限)，服務(wù)期間，可報(bào)考公務(wù)員，并可按有關(guān)規(guī)定在本市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位間交流。因個(gè)人原因違約的，3年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘。
九、疫情防控要求
詳見(jiàn)《廣東省2022年人事考試考生疫情防控須知(第二版)》(附件2)。
本次招聘工作疫情防控措施將根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化及時(shí)調(diào)整。如因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，將綜合考慮各種因素做出合理安排，另行公告通知。
十、其他事項(xiàng)
(一)招聘公告、筆試成績(jī)及合格分?jǐn)?shù)線、資格審核、面試公告、入圍面試考生名單、面試成績(jī)、考試總成績(jī)、體檢對(duì)象、擬聘人員公示和考試相關(guān)信息，均在廉江市人民政府網(wǎng)廉江市人力資源和社會(huì)保障局板塊(http://www.lianjiang.gov.cn/qtlm/yqlj/ljzfbm/ljsrlzyhshbzj/index.html)公布。
(二)請(qǐng)考生在報(bào)名時(shí)填寫聯(lián)系電話并保持暢通，如因電話不暢通或個(gè)人未及時(shí)登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息等原因?qū)е挛茨馨匆?guī)定參加相關(guān)招聘環(huán)節(jié)的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。
(三)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(四)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。
(五)本公告由廉江市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(六)咨詢及投訴電話
咨詢電話：0759-6613218(廉江市人力資源和社會(huì)保障局)
投訴電話：0759-6847788(廉江市紀(jì)委監(jiān)委駐市政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組)
附件：
1.2022年廣東省廉江市基層事業(yè)單位公開(kāi)招聘“三支一扶”服務(wù)期滿高校畢業(yè)生崗位表.xlsx
2.廣東省2022年人事考試考生疫情防控須知(第二版).doc
廉江市人力資源和社會(huì)保障局
2022年12月1日
